ЕК с предложение да се уеднаквят заплатите на местните и на командированите работници

Днес европейският комисар за труда и социалната политика Мариан Тисен трябва да обяви преразглеждане на директивата от 1996 година за „командированите служители“, в рамките на което Брюксел иска да въведе „една заплата за еднаква работа“. Инициативата ще удовлетвори Франция и Германия, но рискува да задълбочи пропастта между западната и източната част на Европа.

Комисията не възнамерява да премахне изцяло принципа за командировките, но се опитва да ограничи злоупотребите с наемането на източноевропейски работници в западните страни. Основното нововъведение ще бъде, че командированите работници в друга страна от ЕС, които са подписали договор в своята родина, ще трябва да се трудят срещу същото заплащане като колегите си от компанията, чийто договор е сключен в страната домакин.Досега директивата изискваше единствено командированият работник да получава най-малко минималната заплата, установена в страната домакин. 

Целта на ЕК е да намали максимално различията в разходите за труда между служителите в една и съща страна.